INQA-Coaching
INQA-Coaching für eine bessere Unternehmenszukunft
Zukunftsfähigkeit sichern – bevor Fachkräftemangel und Digitalisierung Sie überrollen. Bis zu 80% staatlich gefördert.
Die digitale Transformation trifft die Wirtschaft nicht als gewöhnlicher Change-Prozess – sie ist ein echter Umbruch. Gewachsene Strukturen geraten unter Druck, und die entscheidende Frage lautet: Wie kann dieser Wandel gemeinsam mit den Beschäftigten gestaltet werden? Genau hier setzt INQA-Coaching an – als strukturierter Rahmen, der Unternehmen dabei unterstützt, den digitalen Wandel nicht über ihre Mitarbeitenden hinweg, sondern mit ihnen zu gestalten.
INQA-Coaching kurz erklärt.
Kennen Sie diese Herausforderungen?
INQA-Coaching unterstützt Sie genau bei den Themen, die Ihr Unternehmen jetzt bewegen. Maßgeschneiderte Begleitung mit bewährten Coaching-Methoden – gemeinsam mit Ihren Mitarbeitenden entwickeln Sie nachhaltige Lösungen für Ihre spezifischen Herausforderungen.
In diesen Handlungsfeldern unterstützen wir Sie.
Im INQA-Coaching entwickeln Ihre Mitarbeitenden aus allen Bereichen gemeinsam die Methoden und Strategien für die Transformation – Sie als Unternehmensleitung lenken den Prozess mit.
Neue Geschäftsmodelle & Innovationsstrategien
Wie schnell können Sie auf veränderte Marktbedingungen reagieren und innovative Strategien aufsetzen?
Produktionsmodell & Arbeitsorganisation
Wie verändert die Digitalisierung die Arbeitssituation in Ihrem Unternehmen?
Personalpolitik, Beschäftigung & Qualifizierung
Sind alle Beschäftigten fit für die digitale Arbeitswelt? Welche Qualifizierung brauchen sie?
Führung, berufliche Entwicklung & Karriere
Was können Führungskräfte tun, um Fachkräfte zu gewinnen oder zu halten?
Was INQA-Coaching ermöglichen kann.
- Zukunftsfähigkeit und Wettbewerbsfähigkeit der Organisation nachhaltig stärken
- Fluktuation senken und Krankheitstage durch bessere Arbeitsqualität reduzieren
- Motivation und Eigenverantwortung der Mitarbeitenden stärken
- Unternehmenswissen sichern statt Abhängigkeit von Einzelnen
- Moderne Führung entwickeln: Führungskraft sein statt Chef
- Arbeitsatmosphäre und Motivation im Team spürbar verbessern
- Kommunikation und Zusammenarbeit im gesamten Team verbessern
- Attraktivität als Arbeitgeber bei der Gewinnung neuer Mitarbeitender steigern
- Ängste vor Digitalisierung abbauen und passende KI-Tools gezielt nutzen
INQA-Coaching auf einen Blick.
1. INQA-Erstberatung
Überprüfung der Förderfähigkeit und Aushändigung des INQA-Coaching-Scheins an Ihren Betrieb.
2. INQA-Coaching im Betrieb
Mit autorisiertem INQA-Coach, maximal 12 Beratungstage à 1.200 € netto.
3. Abrechnung durch Unternehmen
Antrag auf Kostenerstattung für das INQA-Coaching im Förderportal Z-EU-S.
4. Abschlussgespräch
Auswertung der Ergebnisse zwischen IBS und Unternehmen (ohne Coach).
Bis zu 12 Coachingtage – 80% staatlich gefördert.
INQA-Coaching richtet sich an kleine und mittlere Unternehmen (KMU) in Deutschland – dazu gehören auch Handwerksbetriebe, Praxen, Kanzleien, Beratungsstellen und Vereine. Unternehmen ohne Vorsteuerabzug (z.B. Pflegeeinrichtungen, Ärzte) können den Bruttobetrag geltend machen.
der Coachingkosten übernimmt der Staat
Beratungstage à 1.200 € netto
Ihr Eigenanteil: nur 2.880 € netto
Das Besondere an unserem INQA-Coaching.
Zertifizierter INQA-Coach
Marco Sahm, MBA, autorisiert durch das Bundesministerium für Arbeit und Soziales.
Individuell & messbare Ergebnisse
Individuell auf die Herausforderungen Ihres Unternehmens ausgerichtet, entwickeln wir gemeinsam nachhaltige Lösungen mit konkreter Begleitung.
24+ Jahre Erfahrung
Erfahrung in Coaching, Strategieberatung und Unternehmensführung. Wir kennen die Herausforderungen aus eigener Erfahrung.
So läuft unser INQA-Coaching ab.
1. Gemeinsame Analyse
Wir analysieren gemeinsam Ihre Ausgangssituation.
2. Maßgeschneidertes Konzept
Gemeinsame Entwicklung eines auf Ihr Unternehmen zugeschnittenen Coaching-Konzepts.
3. Coaching-Prozess im Team
Mit Ihren Mitarbeitenden aus allen Unternehmensbereichen.
4. Lösungen in Kleingruppen
Entwicklung und Umsetzung nachhaltiger Lösungen in Kleingruppen.
5. Begleitung bei der Umsetzung
Wir begleiten Sie bei der Implementierung in Ihrem Unternehmen.
Lassen Sie sich inspirieren.
Entdecken Sie, wie andere Unternehmen den Wandel erfolgreich meistern – von moderner Personalführung über innovative Gesundheitskonzepte bis hin zum Einsatz von KI.
Tag der Orientierung
Kick-Off für Change, Strategie & KI. Ein Tag, ein klares Lagebild. Wir machen sichtbar, was Ihr Veränderungsprozess wirklich braucht – inkl. Strategie- und KI-Check. Inhouse-Workshop für KMU, Folgemaßnahmen bis zu 80% gefördert (INQA, BAFA).
Impulse & Artikel rund um INQA-Coaching.
Hier finden Sie ausgewählte Beiträge von uns zum INQA-Coaching.
BVMW Artikel INQA Coaching
Mit INQA-Coaching Veränderungen umsetzen – bis zu 80% Förderung.
Häufig gestellte Fragen.
Für wen ist INQA-Coaching gedacht?
Für kleine und mittlere Unternehmen (KMU) in Deutschland – dazu zählen auch Handwerksbetriebe, Praxen, Kanzleien, Beratungsstellen und Vereine.
Wie hoch ist die Förderung?
Der Staat übernimmt bis zu 80% Ihrer Coachingkosten – bei maximal 12 Beratungstagen und einem Tagessatz von 1.200 € netto bedeutet das bis zu 11.520 € Förderung, Ihr Eigenanteil beträgt nur 2.880 € netto. Ohne Vorsteuerabzug steigt die maximale Förderung auf 13.708 € brutto bei einem Eigenanteil von 3.427 € brutto.
Wie lange dauert ein INQA-Coaching?
In der Regel 4-7 Monate, je nach betrieblichem Bedarf. Rund 3-6 Monate nach Coaching-Ende folgt ein Abschlussgespräch zur Auswertung der Ergebnisse.
Wer führt das Coaching durch?
Marco Sahm, MBA – als autorisierter INQA-Coach vom Bundesministerium für Arbeit und Soziales (BMAS) begleitet er Sie persönlich durch den gesamten Prozess.
Wie starte ich mit INQA-Coaching?
Im kostenfreien Erstgespräch besprechen wir Ihre aktuellen Herausforderungen, prüfen die Förderfähigkeit, definieren den INQA-Fokus und sichern Ihren INQA-Coaching-Fördercheck – danach starten wir die Zusammenarbeit.
Starten Sie jetzt mit INQA-Coaching.
Vereinbaren Sie ein kostenfreies Erstgespräch – gemeinsam entwickeln wir erste Ideen, wie INQA-Coaching Ihre Organisation voranbringen kann.